需求诊断

您的情况是，在合伙开设的小公司中，由于合作伙伴缺乏责任感和执行力，导致公司事务主要落在您的肩上。这种情况对您的工作效率和情感都造成了影响。您希望能够体面地结束与该合伙人的合作关系。

深度解析

1. 《合伙人原则》这本书可以为您提供一个框架来评估和处理合伙关系中出现的问题。通过了解合伙关系的基本原则和最佳实践，您可以在与合伙人的沟通中更有底气，更加有理有据。
2. 《没有领导力也能办到》这本书强调即使在缺乏正式领导力的情况下，也能够通过其他方式有效管理团队和项目。这些建议对于解决当前合伙人问题可能有很大帮助。
3. 《小公司股权合伙一本通》详细介绍了小公司股权合伙的各个方面，包括股权分配、合作协议的签订等。这将帮助您在拆伙过程中更加合法合规地进行操作。

行动建议

1. 重新评估与合伙人的关系，确定是否可以通过沟通解决问题。
2. 如果沟通无效，考虑查阅相关法律资料或咨询法律专家，了解如何合法、体面地结束合作关系。
3. 在采取行动之前，阅读以上推荐书籍，从中获取宝贵的知识和建议。